Im Film erfahren wir von den Unterschieden zwischen Frauen und Männern in der Carmen-Fabrik in den 60er Jahren. Männer erhielten mehr Lohn als Frauen, und das war rechtlich völlig in Ordnung. Erst 1976 wurde ein Gesetz zur Lohngleichheit eingeführt, doch selbst dann gelang es den Frauen in der Fabrik nicht, gleiche Löhne zu bekommen, bis sie 1990 geschlossen wurde.

Die Frauen in der Fabrik waren natürlich unzufrieden mit der Ungleichheit und taten, was sie konnten, um zu rebellieren. Im Film werden die Arbeiterinnen als „Blaue Damen“ bezeichnet. Der Spitzname stammt von ihren blauen Kittelkleidern.

Das Frauenbild hat sich seit den 60er Jahren verändert, ebenso wie die gesellschaftliche Verantwortung, die Männern als Ernährer zugeschrieben wird. Gleicher Lohn kann jedoch kompliziert sein, und strukturelle Ungleichheit besteht in Dänemark bis heute. Im Film erfahren Sie auch mehr über einige der Aspekte, die strukturelle Ungleichheit heute beeinflussen.

Bei struktureller Ungleichheit geht es darum, dass es in der Gesellschaft Strukturen gibt, die die Chancen bestimmter Gruppen einschränken. Neben dem Geschlecht kann es auch um Alter, ethnische Zugehörigkeit oder den Wohnort in Dänemark gehen. Strukturelle Ungleichheit kann sich auf die Chancen auswirken, die man im Leben erhält.

Titel: Gleicher Lohn

Jahr: 2023

Dauer : 5:26 Min.